■ 蔡翼擎
南僑化工家品事業部總經理李孟娜觀察社會上平步青雲的人，和企業內受到重用的人，發現他們其實都有一個共同點：「有長輩緣」。
她表示，「有長輩緣」其實是大家沒有深入分析的簡化印象。她舉蔡康永等一些成功的藝人為例，他們在成名後分析自己的成功因素，都提到自己很有長輩緣，常有長輩型的貴人提攜。
問題是：如何得到長輩型貴人的提拔？李孟娜的觀察是，可能是這些「長輩」說了三個鐘頭的話，別人不曉得跑到哪去了，蔡康永還在聽。當然，聽三個鐘頭的話可能是特例，但一般而言，有長輩緣的人通常讓人覺得他比較「有耐性」、也比較「願意受教」。
李孟娜分析，當你還年輕時，社會資源通常握在年紀比你大的「長輩」手裡，這可能包括年紀不比你大多少，但已比你資深的上司。如果你肯虛心受教，讓他們願意傳授經驗與心得，不但實質上會得到很多寶貴的知識與訣竅，也能贏得他們的「心」，進而累積雄厚的人脈資產，或在關鍵時刻獲得特別的機緣。
【2006/08/09 經濟日報】
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