| ■ 戴勝益（王品集團董事長） 中國人勤奮、刻苦耐勞，經過大半輩子的努力獲得成功的例子很多。 成功之後，身為長輩總是希望留些財產給子女，不要下一代再經歷自己當初的困苦。 於是有些第二代接下家業，順利的成為公司的董事長，卻因經驗不足、判斷錯誤、不當投資等等因素，散盡接手的上一代資產，令人唏噓。 【解讀】 1.相較之下，曾國藩的「俺子若有種，留財做什麼？俺子若無種，留財做什麼？」的智慧與先見，真是先知灼見。 2.留給後代的應是教育、心胸、格局、處世態度、面對問題時的解決方法、從基礎做起的無窮希望，這才是真正的愛他。 【2006/04/25 經濟日報】 |
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